Varno in zdravju prijazno delovno okolje, tudi v starejših letih
Raziskave kažejo, da na kakovost življenja in dela starejših zaposlenih vplivajo tako organizacijski kot tudi osebnostni dejavniki. Optimizem, pozitiven odnos do starosti, sprejemanje staranja in sprememb, ki jih to življenjsko obdobje prinaša, zadovoljstvo na drugih življenjskih področjih, so le nekateri dejavniki, ki vplivajo na starejšo delovno aktivno skupino prebivalstva, na njihovo zadovoljstvo pri delu, pa […]
Varno in zdravju prijazno delovno okolje, tudi v starejših letih Read More »

